Direction et gouvernance

La tendance vers une société numérique a amené de nombreux gouvernements à adapter leurs rôles, leurs organisations et leurs processus afin de répondre aux attentes des citoyens et des entreprises en matière de services gouvernementaux numériques. La transformation du gouvernement numérique nécessite donc souvent des changements, notamment en matière juridique, institutionnelle, technologique et culturelle. Un engagement politique de haut niveau est essentiel pour aider les gouvernements à entreprendre les réformes nécessaires en temps opportun et de manière efficace.

Les pays leaders en matière de gouvernement numérique ont montré qu'ils avaient un leadership politique fort, une vision et une stratégie claires, une gouvernance et une structure organisationnelle efficaces et des ressources financières adéquates.

La section ci-dessous présente un questionnaire qui peut être utilisé comme outil de soutien pour évaluer la préparation du pays en matière de leadership et de gouvernance. Cette auto-évaluation interne peut aider à identifier les domaines à améliorer et à définir les priorités politiques alors que le gouvernement cherche à renforcer ses capacités à prospérer à l'ère numérique :

  • Existe-t-il une stratégie numérique liée au programme de développement national ?

  • Les hauts fonctionnaires (par exemple, les ministres, les adjoints, les chefs de département, etc.) comprennent-ils, soutiennent-ils et s'engagent-ils dans la vision du gouvernement numérique ? Les parties prenantes non étatiques participent-elles et s'engagent-elles de manière significative dans la stratégie et la mise en œuvre du gouvernement numérique ?

  • La vision/stratégie numérique du gouvernement est-elle communiquée en interne ? Et à l'extérieur ?

  • La vision fixe-t-elle des objectifs spécifiques pour les citoyens, les entreprises, les employés et les autres parties prenantes ?

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